本公司的重大營運決策皆經由各權責單位經過審慎評估與分析,呈核高階主管並經董事會決議執行。稽核單位每年亦會依風險評估結果擬訂年度稽核計劃並依計劃確實執行查核。與公司營運相關之環境、社會及公司治理相關政策,具體落實於個別之內部控制制度及相關管理規章辦法中,並已依相關法令規定辦理。
相關議題之管控風險方式如下:
環境議題:取得ISO14001 環境管理系統認證。
社會議題:建置OHSAS 18001及職業安全衛生管理系統,確保符合法規,持續改善,降低公司風險,並另訂緊急應變措施,因應各項意外狀況,每年進行檢討修正,避免產生意外之風險。
公司治理議題:透過公司治理架構及落實內部控制機制,確保本公司所有人員及作業確實遵守相關法令規範。
本公司企業社會責任實施成效:
年份 | 實施成效 |
1996 | 東陽吳篙文教基金會獲"台灣省南部七縣市社教有功團體"獎及"全國社會教育有功團體"獎項 |
1997 | 獲台灣省推行安全衛生優良單位暨全國推行安全衛生優良單位五星獎 |
2005 | 榮獲衛生署評選為全國連續3年菸害防制優良職場 |
2006 | 獲評選為『晉用身心障礙者績優單位』 |
2007 | 與行政院勞委會南區勞動檢查所共同簽署安全伙伴宣言,締結成為安全伙伴 |
2010 | 獲行政院勞委會頒發2010年第三屆安全伙伴-團體貢獻獎 |
2014 | 國瑞汽車安全衛生管理體制評核A級廠商 |
2015 | 台南市安衛家族績效評選優等獎 國瑞汽車安全衛生管理體制評核A級廠商 |
2016 | 台南市安衛家族績效評選優等獎 國瑞汽車安全衛生管理體制評核A級廠商 |
2017 | 台南市勞資關係和諧優良事業單位(連續4年) 台南市安衛家族績效評選優等獎 |
2018 | 台南市勞資關係和諧優良事業單位(連續5年) 台南市安衛家族績效評選優等獎 |
2019 | 台南市勞資關係和諧優良事業單位(連續6年) 獲勞動部及台南市政府表揚簽訂團體協約單位 台南市安衛家族績效評選優等獎 國瑞汽車安全衛生管理體制評核A級廠商 東陽吳篙文教基金會獲交通部「108年金安獎」企業團體貢獻獎 |
2020 | 台南市勞資關係和諧優良事業單位(連續7年) 國家職業安全衛生獎-傳統產業投資特別獎 國瑞汽車安全衛生管理體制評核A級廠商 |